残保金最新计算方法，2023残保金缴纳计算方法公式

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于残保金最新计算方法的问题，于是小编就整理了2个相关介绍残保金最新计算方法的解答，让我们一起看看吧。

残保金的计算标准？

一、残保金代征的范围和对象

凡在本市行政区域内、在地税局办理税务登记的机关、团体、企业(***企业除外)、事业单位等各类用人单位，均应按照不少于本单位在职职工总数1.7%的比例安排残疾人就业，未按规定安排残疾人就业的，应缴纳残保金。

二、残保金代征的标准

未安排残疾人就业或安排残疾人就业未达到规定比例的单位，每少安排1名残疾人就业，应按市统计局公布的上年度本市职工平均工资的60%缴纳残保金。安排比例不足1人的，按实际差额比例计算。安排1名盲人就业，按安排2名残疾人就业计算。

缴纳残保金金额=(上年单位在职职工总数(平均人数)×1.7%一在职残疾人职工数)×上年度全市职工平均工资×60%。

残保金的执行标准存在差异，以山东济南为例，在《国家税务总局济南市税务局济南市残疾人联合会关于做好残疾人就业保障金征缴工作的通知》里面规定的计算公式如下：

保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×1.5%-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。

例如：2020年，A公司在职400人，实际安排残疾人4人，在职职工年平均工资70000元。

所以A公司2020年需缴纳的残保金年=（400×1.5%-4）×70000=14000元。

残保金是怎样计算的？

残疾人保障金（以下简称残保金）的计算是根据《残疾人保障金条例》进行的。具体计算方式如下：

1. 个人缴纳部分

个人每月缴费金额为个人平均工资的1%。在职残疾人员缴费标准确定为本人工资总额中该市（区）上一年度职工平均工资的1%；非在职残疾人员为当地城镇居民人均可支配收入的1%.

2. 单位缴纳部分

单位缴费金额为缴费职工工资总额中该市（区）上一年度职工平均工资的1%.

3. ***缴纳部分

***每年按当地城镇居民人均可支配收入的2‰计提。

计算公式：（个人缴费 + 单位缴费 + ***缴费）*12

需要注意的是，具体缴费标准会因地区和当地政策的不同而存在一定的差异。此外，缴费的具体规定也需要遵循相关的法律法规和政策标准。如有疑问，建议咨询当地的社保部门或相关单位，以便获取更准确的信息。 

计算公式如下：

保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民***规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。

1 残保金的计算是由参保单位和社会保险协管部门共同计算的，具体根据实际情况而定。
2 残保金的计算主要受参保单位的影响，首先是要根据参保人员的工资基数来计算，如果参保人员的工资基数越高，那么残保金也就越高。
3 另外，如果参保人员的职业类别和工作环境比较危险，那么残保金也会相应地增加。
除此之外，残保金还会受到社会保险协管部门的监管和审核。
残保金的计算和缴纳是保障企业员工权益和社会稳定的重要保障措施，也是健全社会保障制度的重要组成部分。
参保单位和社会保险协管部门应该合理计算和监管残保金的缴纳，确保参保人员的权益得到有效保障。

到此，以上就是小编对于残保金最新计算方法的问题就介绍到这了，希望介绍关于残保金最新计算方法的2点解答对大家有用。